記事– archive –
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【記事】働き方改革を進めるホワイトボード・ミーティング® (エッセイ12)福成有美さん
「話をしている組織はしなやかで強く、話ができていない組織は脆い」。これは10年間、働き方改革のお手伝いをしてきて感じることです。会議数が多ければいいという訳ではありません。共に聞きあい、考えあう「対話的関わり」が実現できているかどうかが重... -
【記事】企業の面談に役立つ、承認と傾聴を促進する技術(エッセイ10)法貴かおりさん
企業などで研修を行う講師として、仕事を始めて今年で13年目となりました。前職はP&Gのお客様相談室で、第一線の対応を担当。2万人以上のお客様と話をしました。大切にしてきたのは信頼。信頼関係が構築されないと、どんな問題も解決へと向かいません... -
【記事】スクールソーシャルワークとホワイトボード・ミーティング®︎(エッセイ9)野尻紀恵さん
スクールソーシャルワーカーは、学校を基盤としてソーシャルワークを展開し、子どものエンパワメントを考える仕事です。そのためには学校教員とスクールソーシャルワーカーの協働の営みの創造が、最大の課題。しかし、実はこれが簡単ではありません。専門... -
【記事】社会的養護のチーム力を高める(エッセイ8)永久理恵さん
社会的養護とは「保護者がいない、または何らかの事情で一緒に暮らせない子どもたちを社会で育て支援する仕組み」です。児童養護施設もその仕組みの一環であり、私は職員のキャリア支援やチーム力向上のお手伝いをしています。児童養護施設では、交代勤務... -
【報告】第19回 日本遺伝看護学会ワークショップ
2020年9月20日、「日本遺伝看護学会 第19回学術大会」(大会長 鈴木智惠子・佐賀大学医学部看護学科教授)がzoomにてオンライン開催されました。2日目午後は、遺伝看護に関わる研究者、医療従事者、当事者や家族、支援者、市民が集まり、グループにわかれ... -
【記事】豊かな学びが育まれる土壌づくり〜公民館の役割〜(エッセイ7)泉森奈央さん
「学習計画を立ててください」「地域課題を挙げてください」。10年前の私は、公民館講座や会議でこんな風に進めていました。いきなりの問いかけに戸惑う参加者。上手くいくこともありましたが、たいていの場は凍りつきます。今となっては、泳げるかどう... -
【報告】仙台でベーシックセミナーを開催しました(2020年7月)
ホワイトボード・ミーティング®の基礎を学ぶベーシックセミナー。新型コロナウィルスの感染対策を施しながら、仙台市中小企業活性化センターにて開催されました。2020年7月5日、12日、18日の3日間のコースで、主催は仙台を拠点とする「ファシリテーター... -
【記事】ザッソウとシュンギクで育むチーム力(エッセイ5)村川美詠さん
管理職としての私の役割は、「メンバーが〇〇しやすくすること」だと思っています。そのために大切にしていることは、ザッソウ(雑談と相談)とシュンギク(旬を聴く)。課のミーティングでは、ホワイトボード・ミーティングⓇの手法を活用し、メンバーの不... -
【参考】ホワイトボード・ミーティング®の学び方
ご覧いただき、ありがとうございます! ここでは、ホワイトボード・ミーティング®学び方をご紹介します。 ①まずは、気軽に体験してみたい <気軽な勉強会> 気軽にホワイトボード・ミーティング®にふれてみることが目的です! 対... -
【報告】行政×ホワイトボード・ミーティング®セミナー を開催しました
全国の行政職員を対象としたホワイトボード・ミーティング®セミナー を開催しました。2020年6月20日、27日の2日間の参加者はのべ120人。講師に加留部貴行さん(九州大学統合新領域学府客員准教授)、畑中久代さん(cocokara代表)、丸本昭さん(オ...