【記事】より良い職場をつくる! 公開済み: 2021年01月10日更新: 2021年01月10日作成者: hitomachiカテゴリー: ビジネス, お知らせカテゴリー: ビジネス, お知らせ より良い職場をつくる! 山崎啓祐 (j.union株式会社) コロナ禍で在宅勤務、時差出勤をする方が多くなり、リアルな職場が維持しにくくなっています。しかし、どんな状況であっても「みんなが働きたいと思える職場づくり」は労働組合の大切な取り組みのひとつであることに変わりありません。組合員の意見を集め、改善策を考え、実践していく。この一連の取り組みを各職場で行っていく方法として、j.union株式会社では職場リーダーにホワイトボード・ミーティング®をお伝えしています。 この方法だと組合員が職場全体の問題を見つけ、改善策を考える場をつくりやすく、執行委員と職場リーダーの会議でも役にたちます。職場の問題はさまざまで、要望も人によってそれぞれですから執行委員は各職場の問題を見渡し、会社全体の問題を見つけ、改善することが役割になります。職場リーダーと組合員との対話を通じて、組合から職場をつくっていくことが、今後ますます重要になってくると感じてします。 (認定講師リレーエッセイ第27回 2021年1月10日) 関連記事 【記事】若者サポートとホワイトボード・ミーティング®(エッセイ2 ) 若者サポートとホワイトボード・ミーティング® 谷口慎一郎 認定NPO法人コムサロン21(ひめじ若者サポートステーション) […] 公開済み: 2020年08月26日更新: 2020年11月20日作成者: hitomachiカテゴリー: ビジネス, お知らせ, 教育カテゴリー: ビジネス, お知らせ, 教育 【記事】成長実感!ホワイトボード・ミーティング®で新人社員研修(エッセイ11) 成長実感!ホワイトボード・ミーティング®で新入社員研修 松尾法弘 (東洋技研コンサルタント株式会社) 建設コ […] 公開済み: 2020年10月11日更新: 2020年11月20日作成者: hitomachiカテゴリー: ビジネス, お知らせカテゴリー: ビジネス, お知らせ 【記事】企業の面談に役立つ、承認と傾聴を促進する技術(エッセイ10) 企業の面談に役立つ、承認と傾聴を促進する技術 法貴かおり 合同会社碧宙(あおぞら)副代表 企業などで研修を行う講師として、 […] 公開済み: 2020年10月10日更新: 2020年11月20日作成者: hitomachiカテゴリー: ビジネス, お知らせ, 医療・福祉カテゴリー: ビジネス, お知らせ, 医療・福祉
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